【改革前沿】国资委:乘势而上开展新一轮深化国资国企改革专项行动
11月7日,由国务院国资委、全国工商联、山东省、新华社指导举办的第五届中国企业论坛在山东济南举行主题论坛。论坛深入学习宣传贯彻党的二十大精神,以“中国企业新征程新跨越”为主题,倡导和推动中国企业为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴作出新的更大贡献。
山东省委书记李干杰,全国政协副主席、全国工商联主席高云龙,国务院国资委党委书记、主任郝鹏,新华社党组书记、社长傅华等出席并致辞,中国社会科学院副院长、学部委员高培勇作了发言。国务院国资委党委委员、秘书长彭华岗,山东省副省长凌文分别主持论坛致辞和主题演讲环节。山东省委副书记、省长周乃翔,全国工商联党组成员、副主席杨佑兴,山东省有关领导出席论坛。
中国华能集团有限公司牵头研制的国内首台5兆瓦国产化海上风电机组,一级部件国产化率达100%、整机国产化率超过95%,首次实现了海上风电机组核心关键部件全国产化;中国移动牵头的6G网络的研究已全面展开,预计2030年实现商用落地,届时AI将成为与移动通信一样的普遍服务……
“企业是创新主体被不断印证。”在“科技创新助力企业高质量发展”平行论坛上,中国钢研科技集团党委常委、副总经理于月光表示。
根据科技部此前公布的数据,在2021年国家重点研发计划立项的860余项中,企业牵头或参与的有680余项,占比达79%。我国全社会研发投入中76.9%是由企业投入。
中国移动通信集团党组成员、副总经理高同庆表示,创新是引领发展的第一动力,也是建设现代经济体系、实现高质量发展的战略支撑。这就要求,新需求不断释放下,企业需要抓住技术发展脉络,及时做出反应。
“能源科技创新正处在一个大有可为的重要战略机遇期。”中国华能集团有限公司党组成员、副总经理张涛表示,下一步,将加快建立清洁低碳、安全高效的能源体系建设,加快突破能源领域关键核心技术,解决“卡脖子”“短板”问题。
除了自身的创新外,高同庆还表示,将推进高水平国际科技合作,积极融入全球创新网络,提高我国科技领域的国际化水平和影响力。改革,为企业高质量发展注入不竭动力。在此次论坛上,多位企业负责人详解改革这“关键一招”,亮出近年来推进机制改革的成绩单。
国企改革三年行动已经临近收官。“我们研究制定了72项改革任务、130个改革举措。”中国海洋石油集团有限公司总经理、党组副书记李勇介绍,集团国企改革三年行动工作总体任务基本完成,一批重点改革任务取得重大进展,发展活力得到进一步释放。
据李勇介绍,集团以“两非”“两资”清理为抓手,先后退出盐化工、煤化工等非主业非优势业务,持续瘦身健体,压减存量企业208户,实现生产要素向油气主业集中;强化投资、资金等重点领域全面风险管理,保持稳健发展的良好态势。
增强现代公司治理能力、健全市场化经营机制也是国企改革的重要一环。山东能源集团党委书记、董事长李伟介绍,山东能源集团全面完成国企改革三年行动任务,打造活力迸发的市场竞争机制,搬掉“铁交椅”,对101名管理人员摘帽子、挪位子;打破“铁饭碗”,在册用工由联合重组时的25.8万人减少到22.7万人;破除“铁工资”,推行宽带薪酬体系,绩效工资占比60%,完成22家企业中长期激励。
国家电力投资集团公司战略规划部主任何勇健介绍,聚焦体制机制活力在不同层级不平衡不充分、基层活力动力还需进一步激发等不足,国家电投将改革工作重心从集团公司向二、三级子企业转移,从市场化程度高的产业向传统产业转移,奋力推进国企改革三年行动深入基层。