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【改革前沿】回归国企改革初心,需找准三大突破口

回归国企改革初心,需找准三大突破口

【改革前沿】国企混改步批量落地关键期 七大重点领域混改提速

2019年,扩围、放权将成为国企混改关键词,改革试点发力将呈批量推动态势。国企改革全面发力将为资本市场释放新红利。目前,在第三批混改试点中,10家央企混改方案已批复9家,第四批100家以上国企混改试点将加快推出。创建世界一流示范央企、国企改革“双百行动”、“两类公司”等改革的核心也都指向积极推进混合所有制改革,将在今年相继落地。混改已进入试点全面铺开关键期。

【改革前沿】配合政府、混改、主辅分离,从国网改革文件看换帅后的新思路

在这份印发于2020年2月3日的名为《国家电网有限公司关于印发2020年改革攻坚重点工作安排的通知》(国家电网体改[2020]8号)中,可一窥国网公司换帅后的最新思路。观茶君看过文件所列12项改革重点工作之后,试着将要点简单梳理如下:

【改革前沿】国家电网体制改革八号文树信心 混改或为全年最大看点

国家电网有限公司印发了 2020 年改革攻坚重点工作安排【国家电网体改(2020) 8 号】(以下简称“8 号文”), 该文对 12 项重点工作进行了重点部署。

【改革前沿】国企混改进入关键之年 深水区内国有光伏企业的进与退

1月11日至12日,国务院国资委在北京举行的“地方国资委负责人会议”,会议明确强调:全国国资监管系统将加快构建上下贯通、协调联动的国资监管大格局,以更高站位、更强合力推进国企改革、发展、和党的建设。新华社点评:国企改革步入关键期,国资监管大格局加速成型。

【改革前沿】混改“员工安置”必须知道的七件事

国有企业混改势必会改变国有企业原有的股权结构,也将改变原先的劳动用工和分配激励制度,这是一个涉及到各方股东利益,关系到混改国企所有员工核心利益的重大改革工程。

【改革前沿】疫情对经济影响的判断、短期对策和中长期改革

2020年2月15日,由中国发展研究基金会主办的博智宏观论坛,通过网络平台召开专题研讨会,主题为“疫情对经济影响的判断、短期对策和中长期改革”,全国政协经济委员会副主任、国务院发展研究中心原副主任、中国发展研究基金会副理事长刘世锦参会并发言。敬请阅读。

【改革前沿】关键环节,混改股权结构设计,六大核心要素

股权这个概念,从五百年前发明开始,就是一家企业组织最基础的规范和建构,事关所有权、收益权、管理权。在股权领域的改革,对企业来说,是战略性、全局性、根本性的改革,马虎不得。

【改革前沿】国企混改进入关键之年 深水区内国有光伏企业的进与退

1月11日至12日,国务院国资委在北京举行的“地方国资委负责人会议”,会议明确强调:全国国资监管系统将加快构建上下贯通、协调联动的国资监管大格局,以更高站位、更强合力推进国企改革、发展、和党的建设。新华社点评:国企改革步入关键期,国资监管大格局加速成型。光伏产业虽然是能源板块中民营企业最活跃的部分,但依然不乏国有企业的身影,这些国有企业在面临混改深水区时又有何作为呢?

【改革前沿】改革机构设置和职能配置,事业单位改革启动

2月14日,中央全面深化改革委员会召开第十二次会议。会议除了对应对新冠肺炎疫情进行重点部署外,还审议通过了几个重要文件,其中就包括《关于深化事业单位改革试点工作的指导意见》。
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