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【改革前沿】国企增量混改在新能源、储能领域加速落地

去年是国企改革三年行动的攻坚之年,要完成70%的改革目标任务。第一财经记者从北京产权交易所了解到

【改革前沿】决战决胜国企改革三年行动

推进中国特色现代企业制度建设,攻关市场化改革难点,化解国企办社会、厂办大集体等历史遗留问题,让国有企业活力更足;推进战略性重组、专业化整合,让国有资本布局更优;实施“双百行动”“科改示范行动”“区域性国资国企综合改革试验”,让国企改革针对性和穿透力更强

【改革前沿】XX国有企业深化三项制度改革评估实施细则(含附件评估指标说明)

第一条 为贯彻落实党中央、国务院关于深化国有企业改革的决策部署,按照国企改革三年行动方案总体要求,进一步深化劳动、人事、分配三项制度改革(以下简称三项制度改革),加快健全市场化经营机制,持续提升企业活力效率,实现管理人员能上能下、员工能进能出

【改革前沿】2022年“科改示范行动”划重点:将进一步扩围、探索实施更多有针对性的改革举措

2020年4月启动的“科改示范行动”是继国企改革“双百行动”、国资国企“综改试验”后又一国企改革专项工程。该工程共选取了二百余户国有科技型企业,旨在打造一批国有科技型企业改革样板和自主创新尖兵。

【改革前沿】全力以赴稳增长 2022年央企改革发展划定重点

中国国新、保利集团、东方电气、中国电建等十余家央企日前相继召开年度工作会议,部署2022年重点工作任务。其中,全力以赴稳增长、全面完成国企改革三年行动任务、大力推进科技创新等成为2022年央企发展关键词。

【改革前沿】三年行动目标七成预定任务完成— 国企改革全面发力多点突破

“十四五”开局之年,国企改革发展捷报频传,中央企业效益增长创历史最好水平。2021年前11个月,央企实现利润总额2.3万亿元、净利润1.75万亿元。

【改革前沿】三年行动目标七成预定任务完成— 国企改革全面发力多点突破

“十四五”开局之年,国企改革发展捷报频传,中央企业效益增长创历史最好水平。2021年前11个月,央企实现利润总额2.3万亿元、净利润1.75万亿元。

【改革前沿】国企改革三年行动进入收官年 制度建设将迎来一波高潮

深化混改、推进国企职业经理人制度、加大央企专业化整合力度等将是重要着力点。

【改革前沿】混改案例分析

国药集团的混合所有制改革措施主要是引入战略投资者、实施股权激励、收购控股民营企业,从经营业绩和产业布局看,混合所有制贡献突出。
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