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改革前沿
【改革前沿】A股去年发布448个股权激励计划,科创板领跑
股权激励正在进入常态化时代。
【改革前沿】国企改革三年行动,湖南如何提质增效?
2021年是国企改革三年行动的攻坚之年、关键之年,三年行动实施以来,湖南国资国企改革步伐蹄疾步稳,以《湖南省国企改革三年行动实施方案》为主的“1+3+1”顶层设计体系初步形成,厂办大集体改革、退休人员社会化管理和“三供一业”分离移交实现“三个清零”
【改革前沿】区域性综合改革试验深化,综改试验基金群正式启动,总规模700亿元
综改基金群采用“母子基金”二级架构模式,拟制“母基金”由中国国新作为单一投资人出资设立并进行运作管理;子基金由“母基金”作为发起人,在国务院国有企业改革领导小组确定的各综合改革试验地区中挑选落地地区,与当地政府及社会资金联合成立。首批选择在上海、青岛、深圳、杭州、西安、沈阳六个综合改革试验区域作为子基金落地城市,子基金定向投资于所出资地区,服务支持当地国资国企综合改革,推动各类国有企业高质量发展。
【改革前沿】报告显示股权激励助力国企混改不断深化
在当前的国企改革中,股权激励等市场化激励方式日益受到关注。上海荣正咨询日前发布的研究报告显示,伴随中长期激励指导政策的推出与完善,作为一种现代化管理手段,股权激励正稳步扎根于国企治理体系,持续激发竞争活力,助力混改不断深化。
【改革前沿】深化国资国企改革 不断健全完善业绩考评指标体系
国有资产资源来之不易,是全国人民的共同财富。
【改革前沿】国资报告:东北地区国企改革开新局
新一轮东北振兴战略正在推进过程中。2019年11月,习近平总书记在中央办公厅《习近平总书记东北三省考察回访调研报告》上批示,“新时代东北全面振兴,要从‘五大安全’战略高度,从形成优势互补、高质量发展的区域经济布局大局出发,搞好战略支撑,加强政策统筹,‘十四五’时期要有突破”。
【改革前沿】纵深推进国企改革 着力优布局调结构
按照国资委企业改革局公布的2021年工作安排,今年要稳步推进化工、钢铁、信息等领域中央企业战略性重组,指导企业聚焦国家战略,积极稳妥开展并购工作。适时组建新的中央企业集团,做好油气管网资产重组收尾,做好新中央企业划转接收等工作。
【改革前沿】国资报告:东北地区国企改革开新局
新一轮东北振兴战略正在推进过程中。
【改革前沿】深化改革,迈向高质量发展(国企改革三年行动)
作为陕西唯一的大型钢铁企业,陕钢集团近年来向深化改革要效益,迈上高质量发展道路。2020年,陕钢集团产钢1318万吨,总资产达410亿元。“十三五”期间累计实现利润总额68亿元,行业综合竞争力自2018年起连续三年蝉联A级。
【改革前沿】助国企强身健体 国企改革三年行动将步入下半场
随着“双百”“科改”“综改”等各项专项行动加速落地实施,国企改革三年行动即将步入下半场。
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