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【改革前沿】“双百九条”明确提出推行经理层任期制和契约化管理扩围职业经理人制度

国务院国有企业改革领导小组办公室近日印发《关于支持鼓励“双百企业”进一步加大改革创新力度有关事项的通知》（下称《通知》），就“双百企业”推进综合性改革过程中遇到的共性问题，提出了九条针对性政策措施。国企改革“双百行动”是国务院国有企业改革领导小组统一部署并组织开展的综合性国企改革示范行动，目前有超过400户央企子企业和地方国有骨干企业入围“双百企业”名单。

【改革前沿】“双百九条”剑指国企改革共性难题

国务院国有企业改革领导小组办公室近日印发《关于支持鼓励“双百企业”进一步加大改革创新力度有关事项的通知

【改革前沿】加强和完善国有企业公司治理是培育世界一流企业的重要基础和保障

国务院国资委研究中心主任李明星日前在出席南开大学主办的第十届公司治理国际研讨会时表示，加强和完善国有企业公司治理是国家治理体系和治理能力现代化的重要组成部分，是把我国宏观政治体制落实到微观公司治理的有效方式，是完善管资本为主国资监管体制的重要前提，是培育世界一流企业的重要基础和保障，也是深化国有企业改革，发展混合所有制经济的一项重要目标。

【改革前沿】从体制、机制、结构层面看国资国企改革的进展

对今年经济形势的分析，可以先看全国油、电、煤、运基础供应的情况。今

【改革前沿】国务院：九条措施鼓励“双百企业”改革创新完善中长期激励机制

近日，国务院国有企业改革领导小组办公室印发《关于支持鼓励“双百企业”进一步加大改革创新力度有关事项的通知》（以下简称《通知》），就“双百企业”推进综合性改革过程中遇到的一些共性问题，明确提出了九条有针对性、操作性的政策措施。

【改革前沿】中装建设:第一期员工持股计划管理办法

本员工持股计划所持有的标的股票总数不超过公司股本总额10%，单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不超过公司股本总额的1%。本员工持股计划持有的股票总数不包括员工在公司首次公开发行股票上市前获得的股份、通过二级市场自行购买的股份及通过股权激励获得的股份。

【改革前沿】国资国企改革“综改试验”大幕开启八大重点

近日，国务院国资委在京举办中央企业负责人研讨班。在总结过往工作的基础上，研究部署下半年重点工作。

【改革前沿】国企改革48家新增“双百企业”名单汇总

?国务院国有企业改革领导小组办公室副主任、国资委副主任翁杰明在7月31日的国企改革“双百行动”媒体通气会上表示，截至4月28日，国资委“双百企业”综合改革试点企业已由去年8月启动时的398家增至444家，一些重要改革领域需要有新的试点企业，一些有改革愿望的企业也需要加入试点队伍。

【改革前沿】政治局会议为什么强调国企改革的系统性

党的十九大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视巡视工作，对深化政治巡视、建立巡视巡察上下联动的监督网作出明确部署。

【改革前沿】重庆启动十四五规划编制

国家发改委等四部门联合印发工作要点；2018年全国房企达97938家；百城住宅报告，15个城市需加快供地；广州境外高端人才将享个税优惠；杭州拆改结合打造城乡建设新窗口；长沙楼市热度逐渐恢复；重庆启动十四五规划编制；重庆产业创新联盟，示范工作启动……