【管理前沿】国有企业 “十五五” 规划中的社会责任与可持续发展
在新时代背景下，国有企业不仅要追求经济效益，还要承担起相应的社会责任，实现经济、社会和环境的协调可持续发展。“十五五” 规划中，国有企业应将社会责任纳入企业发展战略，积极探索可持续发展的新模式、新路径。
一、履行社会责任，彰显国企担当
保障国家经济安全：国有企业作为国民经济的顶梁柱，要在维护国家经济安全方面发挥重要作用。在关系国家安全和国民经济命脉的重要行业和关键领域，保持国有经济的控制力和影响力，确保国家能源、粮食、金融等重要战略物资的供应安全。积极参与国家重大基础设施建设和战略性新兴产业发展，为国家经济的稳定运行和可持续发展提供有力支撑。
服务社会民生：坚持以人民为中心的发展思想，积极履行社会责任，在保障就业、改善民生、促进社会和谐稳定等方面发挥积极作用。加大对教育、医疗、养老等社会民生领域的投入，提供优质的公共产品和服务。积极参与乡村振兴战略，助力贫困地区脱贫致富，推动城乡区域协调发展，促进社会公平正义。
加强环境保护：牢固树立绿色发展理念，将生态环境保护贯穿于企业生产经营的全过程。加大节能减排力度，推广应用节能环保技术和设备，降低能源消耗和污染物排放。积极参与生态修复和环境治理，加强资源循环利用，发展绿色低碳产业，推动企业绿色转型和可持续发展，为建设美丽中国贡献力量.
二、推进可持续发展，实现长远目标
制定可持续发展战略：国有企业应结合自身实际，制定科学合理的可持续发展战略，明确可持续发展的目标、任务和实施路径。将可持续发展指标纳入企业绩效考核体系，建立健全可持续发展的长效机制，确保企业可持续发展战略的有效实施。
加强利益相关者沟通与合作：积极与政府、社会公众、供应商、客户等利益相关者进行沟通与合作，充分听取各方意见和建议，共同推动企业可持续发展。加强与上下游企业的合作，构建绿色供应链，实现资源共享、优势互补，共同应对可持续发展挑战。
提升企业社会形象：通过积极履行社会责任，树立良好的企业社会形象，提高企业的社会美誉度和品牌价值。加强企业社会责任宣传和文化建设，引导员工树立正确的价值观和责任意识，形成全员参与、共同推动企业可持续发展的良好氛围。
