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总裁潘朝金受邀为海南省建设项目规划设计研究院讲授《推进国企改革 提升国企治理体系和治理能力现代化》

浏览量:4880 发布时间:2019-12-13

 2019年12月10日下午,为深入贯彻党的十九届四中全会精神,推进国有企业治理体系和治理能力现代化,海南省建设项目规划设计研究院举行“打造学习型团队”专题讲座2019年第十五讲,讲座由中美嘉伦国际咨询(北京)有限公司(简称“中美嘉伦”)总裁潘朝金主讲,苏金明院长主持,讲座邀请了国资委领导和各省属企业同仁30余人参加,院内领导、中层副职以上人员、高级职称以上人员(含注册执业资格)、研究生以上学历人员70余人参加。

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潘总的讲座以《推进国企改革,提升国企治理体系和治理能力现代化》为题,从国有企业改革的必要性和紧迫性、“十四五”时期国资国企改革方向、国有轻资产单位改革的成功案例和借鉴启示和海南国有轻资产单位的改革方向等四方面展开,总结海南国有企业下一轮改革的特征,值得我们回顾、思考。

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潘总针对“十四五”时期国资国企改革方向提出了7个判断,从股权多元化和混合所有制改革方面、健全法人治理结构方面、完善市场化经营机制方面、健全激励约束机制方面、解决历史遗留问题方面到全面加强党的领导、党的建设方面分析了五大国企综合改革的突破点。通过三个非常有价值的、鲜活的案例加以进一步介绍,具有很强的启发性。最后从十二个方面展开了对海南国有轻资产单位的改革方向的探讨,其丰富的理论知识和丰富的实战经验赢得众人不断的掌声。

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讲座结束后,苏金明院长进行了总结,对潘总政治站位高、研究水平强、实战案例丰富的讲座给予了高度评价。苏院长强调我院作为省级智库,对标潘总的讲座内容,还存在差距,在下一轮发展中我院如何与海南自贸港建设相匹配,与新时代要求相匹配,与本次省委巡视组的要求相匹配,必须要加强改革。同时,苏院长提出了我院下一轮发展的两点要求:一是瘦身健体,强化体制机制改革;二是进一步推进混合所有制改革,更好的服务海南自贸区(港)建设。

来源:海南省建设项目规划设计研究院

 



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